以基层党建创新深化改革发展成效 记“中国中铁基层文化建设示范点”获得者中铁资源鹿鸣矿业选矿厂
全国青年文明号、中央企业青年文明号、中国中铁“三基建设”示范党支部、中国中铁“基层文化建设示范点”、黑龙江省“工人先锋号”……一项项荣誉,是对鹿鸣矿业选矿厂凝聚力及创新能力的肯定。多年来,鹿鸣矿业选矿厂党支部精心策划,组织开展了一系列丰富多彩、意义深远的特色活动,通过多维度互动、多层次体验,激发党员群众的热情,共同谱写出发展新篇章。
唱响红色经典 传承红色基因
红歌,是历史的见证,是精神的传承。选矿厂党支部自2021年至今,先后组织传唱了《没有共产党就没有新中国》《中国中国鲜红的太阳永不落》《在灿烂的阳光下》《祖国不会忘记》等歌曲,合唱队员来自选矿厂各个岗位。说到合唱表演,起初,很多人心里打怵,“我行不行?会不会影响团队”。学习和排练中大家相互鼓励,一句一句学,一段一段过,有时为了一句歌词的精准,反复若干遍,为的是和谐统一、不出现“杂”音。通过不断打磨,合唱队节奏整齐划一、力度张弛有度,达到了和谐统一、情感饱满。传唱红歌,吸引了更多党员、管理人员和员工参与,增强了团队的凝聚力和向心力,在培养爱国主义情怀中营造出积极向上、活泼健康的企业文化氛围。
弘扬劳模精神 争做时代先锋
劳动者是企业发展的基石,是时代的英雄。选矿厂党支部深入挖掘生产一线劳动者故事,通过记实报道、视频宣传、图文故事等多种形式,全方位、多角度地展现他们的风采和贡献。《手握金刚钻技术大拿》《俯首甘为老黄牛》《匠心筑梦青春无悔》等几十个平凡故事,是普通劳动者最真实的工作写照,诠释了十年如一日的爱岗敬业、无私奉献精神,展现了鹿鸣员工坚忍不拔的意志和敢为人先的豪情。“赞身边人、讲身边事,让大家看得见、摸的着,才能起到更好的激励作用”,选矿厂厂长修大伟说。
在鹿鸣矿业选矿厂紧盯任务目标是一种信念,更是一种责任,立足岗位做贡献,撸起袖子加油干,生产任务年年超额,设备运转率年年攀升,技术指标始终保持行业领先。
讲好廉洁故事 践行清廉本色
廉洁自律是党员干部的立身之本,廉洁教育是基层支部工作中一项重要内容。选矿厂党支部注重用典型案例和主题实践活动教育党员干部,通过案例剖析、赴廉政教育基地接受思想洗礼、分享廉洁心得等方式,引导党员干部树立正确的权力观、利益观和道德观。
“廉洁教育要有特色、有活力,以情感人,以贴近生活、喜闻乐见的方式讲好廉洁‘故事’,才能提升廉洁文化的传播力和影响力”,支部书记胡铜保说。以特色活动为牵引,激活廉洁文化氛围,支部每年组织拍摄廉洁教育宣传视频、举办廉洁漫画展、开展廉洁知识竞赛等活动,让党员和群众参与进来,通过自编、自演、自己动手,潜移默化地接受廉洁文化熏陶,营造廉洁从业的良好舆论环境,确保廉洁文化在支部落地生根、开花结果。在中国施工企业管理协会组织的2024年工程建设企业文化建设系列活动评选中,选矿厂党支部拍摄的微视频《快板倡廉》荣获一等成果奖。
追寻红色足迹 践行初心使命
传承红色基因,赓续红色血脉。选矿厂党支部坚持实施红色铸魂,在党员干部、青年技术骨干中开展红色教育,用中国革命史和社会主义先进文化武装头脑,强基固本。“用好红色资源,讲好红色故事,让红色基因代代相传”。支部以传承红色基因为目标,以东北特有的红色资源为依托,先后组织党员干部和群众赴东北抗联纪念馆、中共北满省委旧址、铁人王进喜纪念馆参观学习,通过实地参观、听取讲解、微党课、重温入党誓词等方式,让党员干部深刻感受革命先辈的英勇事迹和崇高精神,引导全体党员干部深刻感悟红色文化的内涵和价值。“赓续红色血脉是精神传承的需要,更是时代现实的需要。”胡铜保说,“我们要以白山黑水的精神传承,书写绿水青山的美丽画卷”!
强化创新驱动 破解一线难题
创新是引领发展的第一动力。选矿厂主动融入创新元素,鼓励党员群众积极提出新思路、新方法。“一切工作的切入点和落脚点都要在现场到岗位”,厂长修大伟说。选矿厂以党员联系岗作为桥梁和纽带,党员亮身份,明责任,建立与岗位员工安全管理、设备管理、生产运行责任联保共同体,同频共振,同向发力。此外,还成立了工匠工作室,以解决生产技术难题为主线,以保设备高效运行为目标,深入开展技能攻关和技术创新。2023年以来,共开展科研、技术创新、QC等项目12项,取得创新成果2项,实用新型专利6项,发表论文5篇。《降低精扫作业尾矿中钼品位》QC课题荣获中国中铁质量管理小组活动一等成果。
以特色活动为引擎,驱动全面发展与提升,鹿鸣公司选矿厂的凝聚力、战斗力以及创新能力得到了显著增强。围绕党纪学习教育和深入学习党的二十届三中全会精神,结合鹿鸣公司改革发展成就,多措并举开展特色活动,鹿鸣矿业选矿厂的故事还在继续。(选矿厂 胡铜保)